Da, svakako imamo to pravo.
Prenosimo slučaj iz Španjolske gdje je osoba koja traži posao zatražila od web portala za traženje poslova i zapošljavanje pristup svojim osobnim podacima prema članku 15. GDPR-a.
Da podsjetimo, pravo na pristup svojim osobnim podacima je besplatno pravo svakog od nas da zatražimo od bilo koje organizacije, koja ima ili je imala naše osobne podatke, da nam daju kopiju naših osobnih podataka i informacija ZAŠTO ih imaju i obrađuju, ODAKLE im, na KOJI rok, KOJIM pravnim temeljem, s KIME ih dijele i KOJA su nam prava.
No, portal je odgovorio da oni više nemaju njegove osobne podatke jer su ih predali trećoj strani, odnosno, tvrtki koja traži kandidate za radno mjesto i time odbili postupiti po zahtjevu.
S obzirom na pravo na pristup osobnim podacima, portal je morao dati takvu informaciju tražitelju posla, na što ga je španjolsko nadzorno tijelo upozorilo.
Više o španjolskom slučaju:
https://gdprhub.eu/index.php?title=AEPD_-_R/00214/2021&mtc=today
